Du befinner dig i:  Material - Artiklar

EU behöver kvinnor i höga poster
Click to share this post on Twitter

2009-12-01

Eva-Britt Svensson, medlem i GUE/NGL
Publicerad i Vänsterpress

December 2009

Jämställdhet mellan könen är ett av EUs viktigaste mål. Det står till och med inskrivet i EUs grundläggande regler - fördraget - att jämställdhet är en grundläggande princip för politiken. Men ändå fortsätter männen att bestämma.


Det blev uppenbart i diskussionerna om vem som ska få de nya höga poster som Lissabonfördraget för med sig. Inga kvinnor finns på allvar med i spekulationerna.


Eva-Britt Svensson tycker det är dags för ändring. Hon gör nu allt hon kan för att använda sitt nya uppdrag som ordförande i EU-parlamentets jämställdhetsutskott för att ge jämställdheten i EU en knuff framåt.


- I många uttalanden och i hyllmeter med lagstiftning finns en rik flora av blommiga uttalanden om hur viktigt det är med jämställdhet och att kvinnor har rätt till halva makten, säger Eva-Britt Svensson, medlem i vänstergruppen GUE/NGL. Men när jag lyfter blicken och ser ut över verkligheten är det mest öken jag ser.


I oktober 2009 drevs Lissabonfördraget slutligen igenom. Det betyder bland annat att två nya topposter ska tillsättas. Svensson krävde att åtminstone en av dessa topposter går till en kvinna.


EU-parlamentets ordförandepost räknas redan tidigare som en toppost i EU. Den tillsattes nyligen med en man. Kommissionens ordförande är en annan toppost, som nyss tillsattes med en man för fem år till. Nu återstod alltså de två poster som Lissabonfördraget inrättar.


Dels en ”EU-president”, en permanent ordförande för stats- och regeringscheferna i Europeiska rådet, de så kallade toppmötena.


Dels en utrikesminister, eller med EU-språk: ”unionens höga representant för utrikes frågor och säkerhetspolitik”. Utrikesministern ska vara både ordförande för medlemsländernas utrikesministrar i ministerrådet och dessutom kommissionär och vice ordförande i EU-kommissionen.

 

Det var nästan bara män som nämndes i spekulationerna om dessa poster, bland andra Tony Blair, Spaniens Felipe González och Nederländernas Jan Pieter Balkenende. Carl Bildt har nämdes i diskussionen om utrikesposten.

 

Eva-Britt vänder sig mot denna mansdominans. Och hon anser sig ha jämställdhetsutskottets stöd. Exempelvis sa De grönas gruppledare Rebecca Harms till Svenska Dagbladet att det svenska ordförandeskapet borde slåss för att en kvinna tillsätts. Tyska ledamoten Jo Leinen i den socialdemokratiska gruppen menade att en kvinna måste komma i fråga för toppjobben i EU.


Stöd kom även från ett håll som få förutsåg. EU-parlamentets konservative ordförande Jerzy Buzek sa i sitt tal till toppmötet i oktober 2009 att posten som EU-president borde tillsättas med en kvinna. Buzek är polack och var bland annat med om att organisera fackföreningsrörelsen Solidaritet.


- Det är bra att trycket ökar, säger Svensson. EU har två chanser kvar att ge åtminstone en av de fyra topposterna i EU till en kvinna. Det är dags att äntligen leverera på alla löften om jämställdhet.


Svensson driver också kravet att EU inför en särskild kommissionär med ansvar för jämställdhet.
- Kommissionen måste stärka sin kapacitet i arbetet för jämställdhet genom att skapa en post för en jämställdhetskommissionär. Jag menar det finns ju en kommissionär för flerspråkighet, det måste väl vara minst lika viktigt med halva EUs rättigheter?


Hon anser att jämställdhet är en rättvisefråga, och därför är den nödvändig för EUs politik. En jämställdhetskommissionär skulle behöva ta itu med flera frågor:


* Beslutsfattande. Kvinnor utgör majoriteten av befolkningen i EU, men förblir en liten minoritet i beslutsfattandet.
* Hållbar utveckling. Kvinnor är mer benägna än män att bidra till att stoppa klimatförändringarna och bygga en hållbar framtid.
* Ekonomi. Jämställdhet har positiv påverkan på ekonomisk tillväxt.
* Könsrelaterat våld. Jämställdhet är nödvändigt i ett samhälle baserat på grundläggande rättigheter och frihet från våld.
Roger Falk